Candidatul Ideal
Profilul candidatului ideal:
- Experiență de minimum 3 ani într-o poziție similară
- Abilități excelente de vânzare, comunicare și negociere, cu orientare către rezultate
- Experiență în identificarea și dezvoltarea de noi oportunități de business și gestionarea relațiilor cu clienții
- Abilități foarte bune de analiză, planificare și rezolvare a problemelor, inclusiv în realizarea studiilor de fezabilitate tehnică și financiară
- Experiență în procese de ofertare și licitații, inclusiv gestionarea documentației aferente
- Cunoștințe solide de forecasting, KPI-uri de vânzări și raportare
- Abilități excelente de organizare, prioritizare și management al timpului
- Cunoștințe avansate de MS Office
- Cunoștințe de lucru în AS400- constituie un avantaj
- Limba engleză – nivel avansat (scris și vorbit)
- Abilități foarte bune de comunicare și relaționare cu clienții
- Disponibilitate pentru deplasări în afara țării
- Respectarea standardelor de calitate, EHS, etică profesională și confidențialitate
Descrierea jobului
Responsabilități:
- Identifică și analizează potențiali clienți, precum și oportunități de dezvoltare pentru produse noi
- Colaborează îndeaproape cu echipele de Cercetare & Dezvoltare în elaborarea cazurilor de afaceri pentru proiecte și inițiative noi și urmărește studiile de fezabilitate tehnică și financiară
- Furnizează informații relevante pentru procesul de ofertare, prin colectarea datelor privind costurile materiilor prime, disponibilitatea produselor pe piață și nivelurile de preț aplicabile
- Coordonează și finalizează documentația de licitație, în colaborare cu departamentele implicate
- Contribuie la dezvoltarea și implementarea strategiei locale de vânzări, pe baza analizelor de piață regionale și globale, cu scopul de a genera noi oportunități de afaceri
- Asigură gestionarea eficientă a relației cu clienții, răspunzând solicitărilor și reclamațiilor acestora pentru creșterea nivelului de satisfacție
- Vizitează periodic clienții și identifică nevoi potențiale sau oportunități de dezvoltare
- Pregătește, monitorizează și analizează KPI-uri de vânzări și propune planuri de îmbunătățire continuă a proceselor, procedurilor și sistemelor
- Respectă cerințele Sistemelor de Calitate și EHS, valorile corporative, codul de conduită și acordurile de confidențialitate
Beneficii:
- Un salariu motivant, stabilit în funcție de experiența profesională;
- Tichete de masă și tichete cadou la sărbători;
- Al 13-lea salariu;
- Decontarea transportului;
- Asigurare medicală privată;
- Bonusuri de performanță;
- Program de lucru: 8:30-17:00.